T? nh?ng s? ki?n mang tính ch?t k? ni?m nh? thành l?p, cho ??n các ho?t ??ng ??ng viên nh? kick-off và t?t niên, m?i d?u m?c ??u ch?a ??ng nh?ng giá tr? ti?m ?n mà doanh nghi?p c?n khai thác m?t cách thông minh và sáng t?o. Gi?i Mã Nguyên Nhân S? Ki?n Doanh Nghi?p Mau Chóng Phai Nh?t B?y Truy?n Thông: S? Thi?u ??ng B? Trong Chi?n

?TNB THEO K? N?NG: Gi?i Pháp T?i ?u Ngu?n Nhân L?c Th? tr??ng c?nh tranh ?òi h?i doanh nghi?p ph?i có ??i ng? nhân s? không ch? gi?i chuyên môn mà còn có k? n?ng thích ?ng nhanh chóng. ?ào t?o n?i b?, ??c bi?t là ?ào t?o th?c chi?n theo k? n?ng, tr? thành m?t chi?n l??c quan tr?ng, giúp nhân viên phát tri?n toàn di?n và ?ón

B?n M?nh: Khái Ni?m Và Ý Ngh?a B?n m?nh, m?t ph?n không th? thi?u trong v?n hóa ph??ng ?ông, ???c xem nh? "d?u ?n" riêng bi?t, ?nh h??ng ??n cu?c ??i m?i ng??i. Nó không ch? gi?i h?n ? vi?c ??nh ?o?t s? m?nh mà còn hé l? nh?ng ??c tr?ng v? tính cách, n?ng l?c và con ???ng phát tri?n. D?a trên n?m nguyên t?: Kim, M?c, Th?y, H?a, T